岗位职责要点：
1.组建、培训、管理内部检验团队，针对内部/客户问题进行快速响应；
2.内部生产过程问题的初步分析、遏制措施的执行，向内部进行问题反馈；
3.客户处GCPA、CPPM等指标的数据收集，对问题改进后在客户现场的效果追踪，直至问题关闭；
4.能独立编制审核8D，并在客户处汇报；
5.负责产品的控制计划和过程检验文件的制定和及时更新，参与PFMEA的定期回顾和更新；
6.负责产品的过程质量控制，以及过程质量的持续改善；
7.负责过程中缺陷产品/半成品的分析和质量问题解决；
8.负责对生产过程生产工艺，制定定相关的检验标准和作业操作指导书编制；
9.支持新产品或产品更改客户认可的过程控制，文件汇总和提交；
10.上级交待的其他事项，向上级建议有关改良方法。
任职要求：
1.精通汽车座椅生产流程、工艺、品质检验等相关的专业知识；
2.精通IATF16949质量管理体系和过程审核、熟练掌握QC七大手法，熟练运用五大工具，熟练使用8D分析问题；
3.对产品制造品质控制，产品可靠性测试有丰富的实践管理经验；
4.具备清晰的逻辑思维，良好的沟通能力及沟通技巧，精通数据分析、失效分析、过程分析、抗压能力强。
5.熟练汽车座椅业务
