【工作职责】
-公司高层会议待办的跟踪(需要跨部门和各部门长串联沟通)
-公司经营数据的收集,并制定成报告在董事会上汇报
-与总经理一起参加政府的会餐和招待
-负责总经理下达的各种工作任务
-培养方向为各部门经理/管理线的储备人才
【任职要求】
-理工科专业,硕士学历
-会开车,为人正直,人品良好
【福利待遇】
-入职缴纳五险一金 双休
-月薪8-14K 每年1-2次调薪晋升机会 有年终分红
更新时间: 2024/09/29
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更新时间: 2024/09/29
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