1. 负责HR系统应用项目和运维,覆盖组织架构,人事,薪酬,考勤,绩效、培训、人才管理等;
2. 负责与HR详细业务需求沟通、实施优化协调制定解决方案,并且跟进落地实施;
3. 负责与外部供应商、内部业务协同工作,确保HR系统项目交付的质量及进度的监控。
4. 协助支持全球HR系统架构和相关项目推进等。
1. 本科及以上学历;
2. 拥有8年以上大型SAP HCM或Success Factor或其他知名HR系统实施经验;
3. 拥有北森、摩卡等本土主要HR产品的实施经验;
4. 熟悉HR相关业务流程;
5. 有与OA系统集成或人事Portal搭建经验优先考虑;
6. 具备良好的主动沟通能力和管理思路;
7. 思路清晰,能够简洁明确的抓住工作重点;
8. 自我驱动力强,能够主动**的完成相关工作并自主规划后续计划;
9. 可以英语口语交流,会说日语是加分项;
10. 有电池能源行业经验优先;
更新时间: 2024/09/29
更新时间: 2024/09/29
更新时间: 2024/09/29
更新时间: 2024/09/29
更新时间: 2024/09/29