职位信息

  • 工作地址: 赛力斯集团总部(五云湖)
  • 招聘人数: 若干 人
  • 工作性质: 全职
  • 薪资:12000元 - 23000元 (月薪)

职位描述

岗位职责:
1、负责试验二级计划编制,协助室主任进行费用预算管理;
2、根据新产品开发计划,编制整车可靠性、耐久性、适应性试验的方案策划;
3、负责组织试验大纲编制,组织试验实施,对试验过程及质量进行控制;
4、负责组织试验报告的出具审核,协助室主任进行检测结果的上报,建立故障数据库、路谱资源库,为公司产品的改进提供理论和测试数据支持;
5、负责就项目计划与各专业部门及外单位协调、沟通;
6、协助室主任进行现场试验安全、试验人员、试验样车、试**源等的协调管理;
岗位要求:
1、大学本科以上,6年及以上试验相关工作经验;
2、熟悉新能源车辆结构,控制逻辑、工作原理等;
3、掌握整车可靠耐久试验流程,掌握整车可靠耐久试验策划、零部件更变验证策划,掌握可靠耐久试验风险管理、计划管理等;
4、熟悉车型开发流程、熟悉整车道路可靠性、三高试验试验标准及流程;
5、有较强道路试验理论知识,能进行道路试验创新技术研究;
6、具备较好的组织、沟通和团队协作能力,具有较强的主动意识、抗压能力。
7、C1及以上驾照,驾驶技能熟练;

职位要求

  • 工作年限: 5-10
  • 最低学历: 本科
  • 年龄要求: 无

公司信息

  • 赛力斯汽车有限公司
  • 企业类型: 企业
  • 企业业务: 汽车零部件
  • 企业网址: www.seres.com
  • 企业简介:

    赛力斯汽车有限公司(以下简称公司)于2012年9月成立,注册资本49.6亿元。公司以 “推动汽车能源变革,创享智慧移动生活”为使命,致力于用超级产品为消费者带来超级体验,让更多人参与清洁出行。    公司始终坚定创新驱动,坚守长期主义,坚持商业成功。于2016年在全球创新高地美国硅谷设立了研发中心,中美两地同步研发,培育并形成了具有自主知识产权的行业领先的电控、电驱等核心技术,以及差异化的符合中国国情的智能增程技术,建设了“中国领先,世界一流”的工业4.0标准的赛力斯两江工厂,推出了行业领先的智能电动汽车及三电产品。    2021年,公司与华为开创了联合业务深度跨界融合的先河,双方充分发挥各自优势,在核心技术、产品及渠道方面深入合作,共创高端智能电动汽车头部品牌,双方共同打造的首款车型赛力斯华为智选SF5于今年上海车展上市。

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