职位信息

  • 工作地址: 丰台区
  • 招聘人数: 若干 人
  • 工作性质: 全职
  • 薪资:15000元 - 40000元 (月薪)

职位描述

岗位职责:
1.结合公司不同发展阶段,搭建差异化组织绩效评价体系,推进各业务/部门绩效目标制定、实施,准确衡量业绩水平;
2.搭建公司经营绩效分析平台,定期开展经营分析及绩效评价,诊断公司及各业务链运营状态,推进绩效改进与提升;
3.开展技术创新、智能制造、供应链、营销(国内外)、数智化、人才建设等细分领域指标专项研究,输出研究分析报告。
任职要求:
1.具备3年以上绩效管理/经营分析/运营分析相关工作经验;
2.具有汽车行业工作经验者优先;
3.熟练掌握经营管理专业知识:掌握从公司战略规划、年度经营计划到绩效管理的解码的专业知识,能够在指标管理过程中对齐公司战略和经营目标;
4.具备行业领域指标研究能力:能够基于业务管理提升和运营管理诉求,持续开展指标研究,并积累一定的研究方法、分析模式,形成一定视角下的指标研究报告;
5.具备指标数据分析能力:了解主价值链业务活动及关键指标,具备业务场景分析能力,并能够提出管理建议。

职位要求

  • 工作年限: 3-5
  • 最低学历: 本科
  • 年龄要求: 无

公司信息

  • 长城汽车股份有限公司
  • 企业类型: 企业
  • 企业业务: 汽车整车
  • 企业网址: http://www.gwm.com.cn/index.html
  • 企业简介:

    长城汽车公司(GreatWall)长城汽车股份有限公司(SH:601633)是中国规模最大的集体所有制汽车制造企业,也是国内首家在香港上市并融资33亿港元的汽车企业。公司以稳健发展而著称,经济实力雄厚,连续10余年创造高增长和盈利的业绩。公司发展至今,连续入选中国企业500强,中国机械500强,中国民营企业上市公司十强,河北省企业百强之首,成为最优秀的民族汽车品牌之一。长城汽车一直在国际、国内两个市场保持领先优势。四款主力车型通过欧盟整车型式认证,这在中国自主品牌中是首家。产品已出口到全球100多个国家和地区,连续多年保持了中国汽车出口数量、出口额第一。哈弗SUV系列已连续7年保持全国销量和出口量第一。腾翼轿车获得高品质的良好口碑,月销破万辆,显现出与合资品牌相抗衡的实力。风骏皮卡已连续12年在全国保持了销量、出口数量、市场保有量第一。

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