岗位职责 ：
技术规划：
1、负责做好公司技术发展规划，统筹公司技术管理体系建设；
2、负责制定企业技术标准；
3、负责部门预算审批、日常费用控制，部门专家团队建设；
4、负责技术**课题研究，通过先进技术引进，促进生产提质增效；
技术支撑：
1、负责区域试验和检测能力的发育培养，组织开展审核各类检测、试验报告；
2、组织提质增效、重大技改/故障、疑难杂症的解决方案的编制、审核，监督检查执行；
3、组织开展电站综自监控、继电保护等设备的故障分析诊断及智能工具的应用推广；
技术降本：
1、组织开展技术监督工作，降低运维故障风险，提高发电收益；
2、组织开展继电保护定值审核与计算工作，提高保护正确动作率；
3、组织开展综自监控、功率预测、等保测评等服务厂家集采整合降本；
4、组织开展变压器油样检测服务单位集采整合，提高响应效率，降低成本；
5、组织开展无功补偿设备技术改造，降低运维厂用电能耗，提高收益；
技术赋能：
1、负责组织各类作业指导书的编制、评审组织与发布；
2、负责组织各类设备的培训课程设计、人员培训、技能鉴定；
3、负责组织对区域试验人员开展技术培训与指导工作；
4、负责对场站开展操作技能培训授课，指导人员能力提升；
任职要求：
1、本科211以上学历，电气相关专业，10年以上工作经验，其中5年以上运维管理工作经验；
2、中级以上职称、高、低压电工证、登高证、电气试验证；
3、熟悉光伏电站运维管理，具备丰富的实践工作经验；
4、熟悉电力行业规范，有丰富的现场技术管理经验；
5、熟悉新能源行业动态及运营发展趋势；
6、具备较强的责任心和优秀的组织、沟通、协调能力；
7、各种类型的发电量提升解决方案和故障处理解决方案
更新时间: 2024/11/29
更新时间: 2024/11/28
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更新时间: 2024/11/27
更新时间: 2024/11/18
