职位信息

  • 工作地址: 麦格纳动力总成(江西)有限公司
  • 招聘人数: 若干 人
  • 工作性质: 全职
  • 薪资:面议元 (月薪)

职位描述

岗位要求:
教育程度: 本科及以上学历,CET-4及以上,机械设计、车辆工程相关专业。

工作经验: 3年及以上汽车行业CAE工作经验,取得硕士及以上学位可适当放宽要求。

专业技能要求: 熟悉整车、动力总成级别CAE分析,精通变速箱级别设计及CAE分析,熟悉变速箱开发流程。熟悉主流的系统和效率仿真软件,如MASTA, Matlab/Simulink, AMESim, Cetol等。

能力要求:具备良好的沟通、协调能力,具备较强的复杂技术分析、数学模型构建与问题解决能力,可根据不同应用、不同工况和边界条件快速搭建准确的分析模型。

其他特殊要求:较强的英语交流、书写能力。


岗位职责:
1.支持关键零部件设计

1)支持完成整车级、变速箱级和零部件级性能仿真工作;

2)优化关键零部件结构,以满足客户端整车属性要求;

3)售后失效零件分析,支持优化零件设计。



2.能力建设

1)根据公司产品开发需要,评估对应的解决方案、资源状况;

2)动态开发新分析能力;

3)动态完善CAE分析数据库。



3.跨功能组合作

1)基于项目,建立和系统、试验、BB设计等功能组技术交流机制;

2)基于项目,建立和MPT全球、供应商等外部资源技术沟通机制;

3)支持V**E降本工作。



4.团队建设

1)实施组内周期性培训计划;

2)固化分析流程,形成规范化分析方法或分析指南。



5.遵守与执行体系要求

1)遵循国家和政府有关劳动、合同、税务、会计、环境保护、职业健康安全等方面的法律法规及其他要求

2)负责本业务范围的质量、环境、职业健康安全管理工作

3)认真贯彻执行国家及行业管理部门有关安全生产、劳动保护、环境保护法规和政策

4)负责参与公司“四新”项目的环保、职业健康安全 “三同时”评审

5)负责工艺改进、新品开发、替代材料的环境影响、健康安全的分析、评审

6)主动发现各类环境安全事故隐患并积极报告整改

7)积极参加各项环境安全培训和活动,提出合理化建议

8)负责了解Mafact基础知识,参与Mafact相关活动



6.领导交办的其他业务

职位要求

  • 工作年限: 经验不限
  • 最低学历: 本科
  • 年龄要求: 无

公司信息

  • 麦格纳动力总成(江西)有限公司
  • 企业网址: http://www.getrag.com.cn/
  • 企业简介:

    格特拉克(江西)传动系统有限公司是德国格特拉克(GETRAG)集团与江铃汽车集团(JMCG)强强联合,共同打造全球最优秀的传动技术产品与服务提供商,于2007年1月在江西南昌正式投入运营。

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